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採用情報

「自分にしかない武器」を知っている人を求めています

「リーダーシップを発揮できる人」
「自ら課題を見つけられる人」
「常に挑戦し続ける人」

もちろん大歓迎です。

でも、私たちが求めている人材はそれだけではありません。

リーダーシップを発揮できる人はもちろん、
それを支え、共に歩んでいく人たちの存在も大切だと思っています。

人には必ず、それぞれに輝くことができる場所があります。

そして輝くことができる人は、どんなことであれ必ず「自分にしかない武器」を知っています。


「目標は社長!自分が先頭に立って新しい事業を立ち上げる!」
「年間にいったライブの本数は100本以上!
これからブレイクするアーティストを見極める自信があります」
「アイドルのことなら何でも知っている!
好きなものを徹底的に調べるリサーチ能力はNo.1!」
「リーダータイプではないけれど、一つのことをコツコツ続ける根気強さは誰にも負けない」
「好きなアニメを世界中に広めていくために、得意のプログラミングを活用したい」
「大好きなエンタメと、学校で学んできた経理知識をビジネスとして結び付けたい」
「サポート役に回り人を支えることが得意。みんなが働きやすい環境をつくりたい」
…etc


どんなことでも構いません。

だからこそ私たちは、自らの「自分にしかない武器」を知り、
それを仕事に活かして行くための熱い気持ちを持った人を求めています。

そしてエムアップでは「自分にしかない武器」を手にチャレンジしていくスタッフには
惜しみなくチャンスが与えられます。

先輩たちの中には、子会社の社長となって、株式上場(IPO)を目指す人もいます。
アイドル好きが高じ、今では多くの人気アイドルサイトのディレクションをしているスタッフもいます。
何度も何度もアニメにかける熱い想いをプレゼンし、交渉し続け、
難攻不落といわれたキャラクターとの契約にこぎつけたスタッフもいます。
ゲームが好きすぎて、新たにアプリゲームの事業を立ち上げたスタッフもいます。
バンドの追っかけをしていた経験を活かし、ファンに近い目線とビジネスとしての目線の両方を持って
事業を進めるスタッフもいます。

あなたが活躍できる場所・可能性も無限大です。
エンターテインメントに賭ける熱い想いをぶつけてください。

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